为推进公司的人才队伍建设，发挥员工的传、帮、带作用，促进企业文化发展。2023年4月27日上午集团公司举办了师徒签约仪式，现场4对师徒共同签订《师徒协议书》。公司班子成员及机关中层参加了师徒签约仪式，集团人资分管副总张振宇、平阴公司孔波经理发表重要讲话。

    集团公司副总经理张振宇同志对新员工提出了“三点内容、一个方向”：一是要有正确的目标，向着这个目标努力一定有机会达成。二是成功的人不是赢在起点而是赢在转折点，当面对很多不确定因素的时候，要把握自己、清楚定位。三是要把梦想和现实有效的结合起来，让自己稳的住、走的正、长的快。一个方向:要向公司老员工学习，爱岗敬业、踏实前行，同时要对自己有一个清楚的定位，并做好职业规划。

    集团公司副总经理兼平阴公司经理孔波同志作为本次签约徒弟的责任人提出了两点殷切希望：一是希望新近大学生在自己的工作岗位上做到手勤，眼勤，腿勤，嘴勤；要有不耻下问的精神，要以最快的速度融入到团队，提升自我。二是希望师傅们充分发挥传帮带的作用，把自己的经验，技能毫不保留的传递下去，尽到一个师傅应有的责任和义务，让新进大学生能在铸诚感受到家的温暖。

集团人力资源部将会继续跟进“以师带徒”模式的执行，做好集团公司人才队伍的建设，继续促成更多师徒结对，为青年员工提升素养、提高能力、增强作风提供保障。凭借此类活动的东风，激发青年员工的工作热情和创造力，为铸诚集团高质量发展持续注入新动能。